В бизнесе есть такое понятие – «делегирование полномочий». Оно означает – вместо того, чтобы делать всю работу самому, нужно освободить себя для самого важного. Делегируя нам полномочия, формально вы получаете:

• - Всегда чистый и уютный дом;
• - Внимательный присмотр за детьми;
• - Современное и качественное обучение ребенка;
• - Заботливый и квалифицированный уход за больными;
• - Идеальное состояние загородного дома и сада.

На самом деле, вы приобретаете гораздо больше:

• - Силы и время для перспективных деловых и личных проектов;
• - Возможность заняться собой и любимым делом;
• - Увеличение дохода: теперь вы выполняете только высокооплачиваемую работу!
• - Гармонию в семье – все любят чистоту и порядок!
• - Чувство глубокого удовлетворения от того, что вы позаботились о себе.

В последние годы тенденция к найму домашнего персонала постоянно увеличивается. Все больше людей не хотят или не успевают заниматься домашним хозяйством, к тому же, ведение домашнего хозяйства – это большой труд, требующий вложения и времени, и сил.

Для поиска кандидатов используется несколько способов. Пройдемся вкратце по каждому из них.  

• - По рекомендации друзей;
• - Наем дальней родственницы;
• - Наем по объявлению;
• - Наем с помощью агентства.

Перед тем как пойти в агентство, составьте подробный список обязанностей будущей няни. Менеджер подберет 3-5 кандидатур в соответствии с вашими пожеланиями и организует собеседования с ними.

Предварительная встреча и беседа с работником редко дают точный прогноз, как сложатся взаимоотношения.

Договор с агентством - очень удобная для родителей штука. Во-первых, если отношения с бебиситтером или помощницей по хозяйству не заладились, агентство обязано бесплатно подобрать нового.